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【大紀元2014年10月31日訊】 根據加拿大納稅人聯盟（Canadian Taxpayers Federation，簡稱CTF）的調查報告， 卑詩省7成新增物業稅最終實際用於增加市府員工福利與薪資。
　　
納稅人聯盟分析了幾十份各城市的年度報告，2013年卑詩省的30個大城市的物業稅收入比五年前增加4.9億元。稅收增加主要來自於物業稅調 高，物業的評估費增加和基本稅率的增長。而這些城市用於薪金、工資和福利比五年前增加3.45億元。這意味著新增物業稅的百分之七十並非用於增加公共服 務，而是用於市府人工成本支出。
　　
加拿大納稅人聯盟BC主任貝特曼(Jordan Bateman)說：「這就好像你支付的房產稅比以前增加了，但卻沒有得到更多的服務。自2009年以來，卑詩省排名前30位的城市都是這樣的，新增物業 稅的百分之七十都用提高（市府員工）薪金、工資和福利改善。」更有甚者，溫哥華、西基洛納、溫西、三角洲和北溫等一些城市實際上把所有的新增物業稅用於支 付人工成本，甚至還佔用了城市的其他稅務收入。
　　
貝特曼還說：「太多次了，我們總是聽到的市府官員哭窮缺乏資金，應該提高稅收。然而一得到這些收入，即刻用來改善薪資福利。以溫哥華市為例， 物業稅收入2013年比2009年增加了6600萬元，但是人工成本增加了7300萬元。這意味著所有物業稅的增長，所有的由溫哥華業主繳納的這些稅收， 全部用於城市高管、經理和工會的各項薪資福利。
　　
納稅人聯盟的報告對其他機構的相關報告作出補充，其中包括安永財務諮詢公司的研究報告顯示，自2001年以來市府工資比省府工資已增加了將近兩倍。菲莎研究所的研究報告顯示，相對於目前的經濟增長率和通貨膨脹率，大溫地區17個城市正在嚴重超支。◇

責任編輯：魏思明

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